CUBICコンサルタントが自己分析シートの読み方をレクチャーし、自分の特性や行動を自覚するためのワークを行います。社員に実施したCUBICの効果を高める、早期退職の予防、社員の行動改善などに効果的です。

わいわい楽しくゲームをしながら利益を出すための考え方や、経営・会計の知識を身につける研修。現実の職場でも「利益を出すにはどう行動すべきか」経営者目線のハイレベルな意思決定ができるようになります。

コンピテンシー研修とは、社員の行動の質を高めるための社員研修です。仕事のできる社員が普段何気なくしている行動とは何か？具体的な行動例を話し合い、自社オリジナルのコンピテンシーを作っていただきます。